Az EPSZ jelenleg a kistérségben a tankötelezett korosztály 12%-át látja el, ahogy azt a korábban bemutatott kistérségi statisztikai táblázat is szemlélteti. Véleményünk szerint feladatunk a nem átlagos gyerekek ellátása is. Így hozzánk tartoznak azok a hátrányos és SNI gyerekek is, akik helyzetükből adódóan a mai magyar iskolarendszerben nem tudják képességeiket kellőképpen érvényesíteni külső szakmai, pedagógiai segítség nélkül. Ez a pályázat lehetőséget nyújthat arra, hogy a pedagógusok bevonásával a tehetséggondozás intézményes keretek között megvalósuljon.

A projektben részletesen kidolgozott képzés lehetővé teszi, hogy a pedagógusok tudása bővüljön, szemléletük változzon, pozitív attitűdjük kialakuljon.

Programunk előzetes becslése szerint, felmenő rendszerben, hozzávetőlegesen harminc százalékkal bővülni fog az általunk ellátott és mentorált gyermekek és fiatalok száma a kistérségen belül a program megvalósulásának függvényében. A pedagógusok bevonásával a szakmai kapcsolatok tovább erősödnek és a tehetséggondozás horizontális hálója kialakíthatóvá válik, ami a jövő számára elengedhetetlen.

A projekt megvalósításához az EPSZ meglévő tárgyi eszközei, előzetes egyeztetés alapján használhatók. Az eszközök részei a mindennapi klinikai vizsgálatoknak, melynek segítségével a pedagógusok számára számtalan eset bemutatható. Egyéb, más tulajdonában álló, illetve később beszerzendő eszközökre a program megvalósítása során nincs szükség.

A projekt menedzsmentet a szervezet munkatársai alkotják. A kiválasztás legfontosabb szempontjait a szakmai hozzáértés és gyakorlat adta.

Külső erőforrások nagyarányú bevonásának legfőbb indoka az, hogy a munkatársak szakmai kihasználtsága rendkívül magas, így a projekt szempontjából szakmai irányítást és kontrollt tudnak gyakorolni és vállalni.